Свежие комментарии
    Добрый знак
    Добрый знак
    Анкета
    Анкета
    Персональные данные
    Персональные данные
    Минестерство образования и науки
    Минестерство образования и науки
    Единое окно
    Единое окно
    Российское образование
    Российское образование
    Единая коллекция цифровых ресурсов
    Единая коллекция цифровых ресурсов
    Федеральный центр ИОР
    Федеральный центр ИОР
    Записаться в детский сад
    Записаться в детский сад
    Управление образования и науки Тамбовской области
    Управление образования и науки Тамбовской области
    Новости
    Новости

    postheadericon Структура и органы управления

    Учредитель:     функции и полномочия учредителя осуществляет администрация г. Мичуринска


    Адрес администрации города Мичуринска: 

    Глава города Мичуринска: Кузнецов Александр Юрьевич
     Вы можете обратиться по интересующим Вас вопросам к Главе  города Мичуринска, направив свое обращение через Интернет-приемную.
      Обращения, направленные в электронном виде через Портал администрации города, поступают в управление по работе с обращениями граждан администрации города Мичуринска . Порядок рассмотрения обращений граждан регулируется Федеральным законом от 02.06.2006 №59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации». В соответствии с ч.1. ст.12 Федерального закона ответ будет дан на указанный Вами адрес в течение 30 дней со дня регистрации обращения.
     

    Функции и полномочия учредителя от имени администрации осуществляет управление народного образования администрации города Мичуринска.


    Начальник управления народного образования: Солопова Светлана Васильевна


    Юридический адрес: 393760, Тамбовская область, г. Мичуринск, ул Советская, д.256


    Режим работы: понедельник-пятница, с 8.30 до 17.30 (перерыв с 12.30 до 13.30)
    Выходные: суббота, воскресенье


    Контактный телефон: +7(47545)5-61-06, +7(47545)5-31-91


    Электронная почта: obraz@g45.tambov.gov.ru , oobrazovanieg45@yandex.ru


    Адрес сайта: http://unomich.68edu.ru/


    Структура и органы управления образовательной организацией

    Структура управления дошкольным учреждением представлена двумя направлениями, деятельность которых регламентируется Уставом дошкольного учреждения и соответствующими положениями.

    I направление общественное управление:

    Органы местного самоуправления:

    1. Общее собрание трудового коллектива.

    2. Педагогический совет.

    3. Совет МБДОУ.

       Родительская общественность активно включена в деятельность по управлению процессами функционирования дошкольным учреждением.  Родители (законные представители) детей, посещающих детский сад, в рамках работы Совета учреждения и Родительского комитета обеспечивают постоянную и систематическую связь детского сада с родителями (законными представителями), содействуют руководству дошкольного учреждения в совершенствовании условий для осуществления образовательного процесса, охраны жизни и здоровья детей, свободного и гармоничного развития личности ребенка; в защите законных прав и интересов детей; в организации и проведении массовых воспитательных мероприятий, содействуют педагогической пропаганде для успешного решения задачи всестороннего развития детей дошкольного возраста.

    II направление административное управление, которое имеет линейную структуру.

    I уровень – Заведующий — Васильева Елена Александровна

    Управленческая деятельность заведующего заключается в обеспечении материальных, организационных; правовых; социально – психологических условий для реализации функции управления образовательным процессом в детском саду. 

    Объект управления заведующего – весь коллектив.

    II уровень – заведующий филиала- Мачнева Галина Александровна

    Заведующий хозяйством Кольцова Татьяна Константиновна

    Объект управления – часть коллектива согласно функциональным обязанностям.

    III уровень управления осуществляется воспитателями, специалистами и обслуживающим персоналом.

     Объект управления – воспитанники и их родители (законные представители). 


     Решающим фактором успешного управления является формирование мотивации труда сотрудников. Администрация ДОУ считает, что наиболее устойчивыми мотивами трудовой деятельности являются: содержание труда, наличие в нем творческого начала и инициативы; перспективы профессионального роста в избранной деятельности.
       Руководство ДОУ работает по снижению уровня неудовлетворенности работников, улучшению условий труда, справедливого вознаграждения по результатам работы, предоставлению возможности для обучения, творческого самовыражения. Один из наилучших способов повысить интерес к работе и создать слаженную команду – это уважение к людям и делегирование им ответственности и полномочий. Партнерство – форма взаимодействия администрации с сотрудниками образовательного учреждения при равноправном участии в управлении.


     С уставом дошкольного учреждения и соответствующими положениями  можно ознакомится   на сайте   по ссылкеhttp://michdou08.68edu.ru

    Положение о филиале «Дубрава» муниципального бюджетного дошкольного образовательного учреждения «Детский сад комбинированного вида №8 «Аистенок» г.Мичуринска Тамбовской области.

    год добровольца и волонтера
    год добровольца и волонтера
    обеспечение доступной среды
    обеспечение доступной среды

    доступная среда

    год экологии
    год экологии
    календарь
    Март 2019
    Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
    « Сен    
     123
    45678910
    11121314151617
    18192021222324
    25262728293031
    Тамбовщина может больше
    Тамбовщина может больше